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尼央行將著力縮小員工報酬差距
來源：網(wǎng)群國際 瀏覽：次
尼泊爾共和報報道，尼泊爾中央銀行（NRB）正著手考慮縮小銀行等金融業(yè)不同級別員工工資待遇差距。據(jù)信，尼銀行首席執(zhí)行官月均工資100萬盧比（合11500美元），銀行基層員工月均工資1.5萬盧比（合172.5美元）。央行表示，目前的薪酬結(jié)構(gòu)是不公平的，將逐漸推行按股權(quán)配比薪酬，更重視基層員工權(quán)益。商業(yè)銀行主要管理人員的年度薪酬不應(yīng)超過過去三年本行員工開支總額的5％。
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